11月23日，安邦護(hù)衛(wèi)集團(tuán)召開推進(jìn)“清廉安邦護(hù)衛(wèi)”建設(shè)暨黨委副書記工作會(huì)議。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)吳高峻出席會(huì)議并講話，黨委副書記余興才主持會(huì)議，黨委委員、紀(jì)委書記盧衛(wèi)東參加會(huì)議。
會(huì)上，吳高峻代表集團(tuán)黨委對(duì)各子公司新任黨委副書記開展集體談話，并提出三點(diǎn)要求：一是要有主業(yè)意識(shí)。黨委副書記作為企業(yè)黨建工作的直接責(zé)任人，抓好企業(yè)黨建，既是主業(yè)，也是主職。二是要有政治擔(dān)當(dāng)。輕黨建、重業(yè)務(wù)對(duì)于黨委副書記來(lái)說不僅僅是對(duì)黨建工作重視不夠問題，更是一個(gè)政治問題。任黨委副書記要從政治的高度，盡快進(jìn)入角色，切實(shí)扛起黨建主責(zé)、當(dāng)好工作主角。三要有奉獻(xiàn)精神。企業(yè)黨建工作崗位特殊、任務(wù)繁重、責(zé)任重大，既需要很強(qiáng)的政策把握能力和組織協(xié)調(diào)能力，還需要甘做無(wú)名英雄的奉獻(xiàn)精神。
會(huì)議對(duì)集團(tuán)當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行了總結(jié)回顧和深刻剖析，并對(duì)推進(jìn)“清廉安邦護(hù)衛(wèi)”建設(shè)進(jìn)行了動(dòng)員部署。吳高峻指出，推進(jìn)清廉安邦護(hù)衛(wèi)建設(shè)，既是建設(shè)清廉浙江、清廉國(guó)企的現(xiàn)實(shí)要求，也是堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的重要舉措，更是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的戰(zhàn)略載體，對(duì)營(yíng)造改革發(fā)展的良好環(huán)境，推進(jìn)集團(tuán)提質(zhì)增效，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，具有十分重要的意義。集團(tuán)各級(jí)黨組織要清醒地看到當(dāng)前反腐倡廉工作中存在的認(rèn)識(shí)不清、監(jiān)督不力、能力不足、信訪不斷等“四不”現(xiàn)象，牢記清廉增強(qiáng)黨的生命力，清廉提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，清廉催生企業(yè)的凝聚力，從政治和全局的高度，充分認(rèn)識(shí)建設(shè)清廉安邦護(hù)衛(wèi)的重要性和緊迫性，切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨治黨政治責(zé)任，按照集團(tuán)公司黨委關(guān)于推進(jìn)清廉安邦護(hù)衛(wèi)建設(shè)的“實(shí)施意見”和“全面對(duì)照檢查清單”提出的要求和任務(wù)，切實(shí)做到“五個(gè)堅(jiān)持”，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、堅(jiān)持依紀(jì)依法、堅(jiān)持精準(zhǔn)有序、堅(jiān)持一體推進(jìn)，形成工作合力，推動(dòng)工作落實(shí)，以清廉安邦護(hù)衛(wèi)建設(shè)的實(shí)際成效，推動(dòng)集團(tuán)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，推動(dòng)集團(tuán)持續(xù)健康發(fā)展。
會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了全國(guó)全省組織工作會(huì)議精神，要求集團(tuán)全體組工部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)全省組織工作會(huì)議精神，自覺踐行新時(shí)代黨的組織路線，并從以下五個(gè)方面深刻領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握：一是切實(shí)擔(dān)負(fù)起踐行新時(shí)代黨的組織路線的責(zé)任。要把學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)、全省組織工作會(huì)議精神特別是習(xí)近平總書記重要講話精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)，注重在深學(xué)深悟、融會(huì)貫通、學(xué)以致用上下功夫，準(zhǔn)確把握新時(shí)代黨的組織路線的精神實(shí)質(zhì)、核心要義、實(shí)踐要求，把黨的組織路線貫徹到全面從嚴(yán)治黨全過程、落實(shí)到組織工作各方面，努力實(shí)現(xiàn)組織工作的創(chuàng)新與發(fā)展，與時(shí)代發(fā)展相匹配、與要求標(biāo)準(zhǔn)相符合、與集團(tuán)發(fā)展相促進(jìn)；要把自己的工作放到推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的高度去認(rèn)識(shí)，放到“兩個(gè)高水平”浙江建設(shè)的大局中去考慮，放到推動(dòng)集團(tuán)改革發(fā)展的實(shí)際去謀劃，謀思路、定措施，出實(shí)招、破難題，建機(jī)制、抓落實(shí)，不斷創(chuàng)新工作方式、優(yōu)化工作理念、提升工作水平，以更高的政治標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的工作要求、更實(shí)的工作作風(fēng)、更優(yōu)的工作成效，提高黨的建設(shè)質(zhì)量和組織工作質(zhì)量，使新時(shí)代組織路線服務(wù)政治路線更加科學(xué)、更加精準(zhǔn)、更加有效。二是以堅(jiān)強(qiáng)組織體系凝聚磅礴力量。黨的力量來(lái)自組織。黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的全部工作要靠黨的堅(jiān)強(qiáng)組織體系去實(shí)現(xiàn)。要切實(shí)加強(qiáng)黨的組織體系建設(shè)，把黨支部作為最重要的基本建設(shè)，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，切實(shí)把思想政治建設(shè)工作落實(shí)到支部、從嚴(yán)教育管理黨員落到支部、群眾工作落實(shí)到支部，使黨支部真正成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘。三是大力實(shí)施“組織力提升工程”。加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，關(guān)鍵是要提升組織力。要聚焦基層基礎(chǔ)建設(shè)，嚴(yán)格按照《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)安邦護(hù)衛(wèi)集團(tuán)黨支部工作建設(shè)意見》要求，加強(qiáng)基層黨支部的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬；要聚焦基層黨建創(chuàng)新，按照創(chuàng)造性地開展X項(xiàng)特色創(chuàng)新工作要求，分類推進(jìn)，持續(xù)用力，不斷創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)基層黨建的精準(zhǔn)化、特色化；要聚焦基層黨建工作責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)基層黨建問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單“三個(gè)清單”，壓實(shí)責(zé)任到人，確保黨建有人抓，有人管，同時(shí)，實(shí)行黨建考核結(jié)果與年終考核掛鉤，做到知責(zé)、履責(zé)、追責(zé)、問責(zé)，真正把責(zé)任嚴(yán)起來(lái)，實(shí)起來(lái)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層和一線延伸。四是著力培養(yǎng)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部。要按照新時(shí)代黨的組織路線要求，建立源頭培養(yǎng)、跟蹤培養(yǎng)、全程培養(yǎng)的素質(zhì)培養(yǎng)體系，把干部素質(zhì)培養(yǎng)融入干部成長(zhǎng)全過程；建立日?？己?、分類考核、近距離考核的知事識(shí)人體系，為提高用人“智”道提供實(shí)踐路徑；要建立以德為先、任人唯賢、人事相宜的干部選拔任用機(jī)制，把好關(guān)、守好門，不在選人用人上“打盹”，始終把政治標(biāo)準(zhǔn)挺在首位，把在大是大非面前旗幟鮮明，在關(guān)鍵時(shí)刻沖得上、頂?shù)米?、打得贏的干部選出來(lái)，讓忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹俊吧衔弧?，?jiān)決把“兩面人”擋在門外；要建立管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的干部從嚴(yán)管理體系，堅(jiān)持抓早抓小抓常，結(jié)合提拔任用、離任檢查、巡視巡查、檔案審核等工作，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部門、關(guān)鍵崗位干部特別是一把手的監(jiān)督；要建立崇尚實(shí)干、帶動(dòng)擔(dān)當(dāng)、加油鼓勁的正向激勵(lì)體系，釋放促進(jìn)干部攻堅(jiān)克難、奮發(fā)作為的強(qiáng)烈信號(hào)，為廣大干部健康成長(zhǎng)成才樹起鮮明的風(fēng)向標(biāo)。五是培養(yǎng)造就一代又一代可靠接班人。要高度重視優(yōu)秀年輕干部選拔工作，按照集團(tuán)公司黨委下發(fā)的《關(guān)于集中開展優(yōu)秀年輕干部選拔工作的通知》和《發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部實(shí)施辦法》要求，扎實(shí)做好優(yōu)秀年輕干部選拔工作，重點(diǎn)把握好突出組織把關(guān)、堅(jiān)持組織掌握、注重結(jié)構(gòu)優(yōu)化，按照“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的20子國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員標(biāo)準(zhǔn)要求，切實(shí)把政治堅(jiān)定、實(shí)績(jī)明顯、群眾認(rèn)可的優(yōu)秀年輕干部選拔出來(lái)。
會(huì)議最后，吳高峻號(hào)召各組工、紀(jì)檢部門要按照習(xí)總書記提高黨的建設(shè)“六個(gè)方面質(zhì)量”要求，把“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”作為根本方針，把“打造模范部門、鍛造過硬隊(duì)伍”作為根本方向，加強(qiáng)政治建設(shè)，做到旗幟鮮明；加強(qiáng)思想建設(shè)，做到立根固本；加強(qiáng)能力建設(shè)，做到勤學(xué)善思；加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，做到公道正派；加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，做到自警自重，大力鍛造模范部門，為集團(tuán)全體干部、全體黨員帶好頭、作表率，推動(dòng)新時(shí)代集團(tuán)黨的建設(shè)和組織工作高質(zhì)量發(fā)展。
會(huì)議期間，與會(huì)人員實(shí)地參觀了集團(tuán)公司黨群服務(wù)中心臺(tái)州示范點(diǎn)，觀看了臺(tái)州公司黨建工作專題片，聽了臺(tái)州公司關(guān)于基層黨建工作的經(jīng)驗(yàn)介紹。集團(tuán)公司黨委辦公室、組織人事部、黨群工作部、紀(jì)檢監(jiān)察部負(fù)責(zé)人，臺(tái)州公司、科技服務(wù)公司、安全服務(wù)公司主要負(fù)責(zé)人，集團(tuán)所屬各子公司黨委副書記、紀(jì)委書記、組織人事、黨群工作、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。
